Rabu, 27 November 2013

Lowongan Kerja Group Tempo Desember 2013

Lowongan Kerja Terbaru Group Tempo
Lowongan Kerja Group Tempo yang berdiri sejak tahun 1953 adalah sebuah kelompok usaha yang
bergerak di bidang produksi, pemasaran, dan pemegang Lisensi dar produk-produk Farmasi, Nutrasetikal, Perawatan Kesehatan, Kosmetika, dan minuman ringan dengan merek-merek yang terkenal antara lain seperti hemaviton, bodrexin, bodrex, NEO Rheumacyl, Oskadon, vidoran, REVLON, ESTEE LAUDER, CLINIQUE, Marina, MY BABY, claudia, Total Care, SOS, PRITHO, Exclusive Barclay, Fraser & Neave (F&N), dan lain - lainnya.

Group Tempo melalui salah satu anak perusahaan Grup Tempo membuka Lowongan Kerja 2013 membutuhkan tenaga kerja yang ahli, berdedikasi tinggi, berpengalaman, dan berpendidikan akademis yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan untuk mengisi jabatan berikut:

PRODUCT EXECUTIVE

Persyaratan:
• Wanita berusia 22 — 26 tahun;
• Minimum lulusan S1, lebih diutamakan Jurusan
• Teknik/Management;
• Fresh Graduate atau pengalaman minimal 1 tahun sebagai
• Product Executive / Marketing Executive di Personal Care Cosmetics, FMCG (Fast Moving Consumer Goods):
• Memiliki kemampuan numeric dan analisa yang baik, berpikir kreatif, proaktif dan bekerja dengan sistematik;
• Mampu berkomunikasi dengan baik, secara vertical maupun horizontal;
• Mampu membangun kerjasama yang baik dan mempunyai drive serta energi yang tinggi;
• Tidak mudah menyerah dan memiliki inisiatif yang tinggi;
• Pekerja keras, jujur, teliti, disiplin, matang, dan mampu bekerja dalam tekanan yang cukup tinggi;
• Fasih berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan;
• Menguasai Microsoft Office (Word, Excell, Power Point).

Kirimkan surat lamaran lengkap, CV,dan pasphoto terbaru serta cantumkan kode dar posisi yang dilamar ke:

Lowongan Kerja Terbaru Desember Group Tempo 2013

HRD - PCC Division
Group Tempo 
Email: hrd_pcc@thetempogroup.com
Published Date :  27 November 2013
Closed Date :  13 Desember 2013
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut

Tidak ada komentar:

Posting Komentar